Az orvosi ügyeleti díjrendszer átalakításáról beszélt Takács Péter, az Országos Kórházi Főigazgatóság főigazgató-helyettese a XV. IME Országos Egészség-gazdaságtani Továbbképzés és Konferencián.
A szakember hangsúlyozta, az ügyeletben az elvégzett munka mennyiségéhez kell idomítani a díjtételt. Ennek alapján a díjakat úgy kell megállapítani, hogy elsősorban a fiatal szakorvosokat hozzák helyzetbe – mondta Takács Péter, aki bejelentette: szakítanak a bértábla szerinti ügyeleti óradíjakkal, és egy kvázi fix szakorvosi óradíjat állapítanak meg - írja a 24.
Ezt az óradíjat szorozzák fel úgy, hogy a magasabban terhelt szakmákban és kórházakban dolgozó, nagy terhelés alatt álló orvosok munkáját tudják rotálni.
Az ügyeleti óradíjak a márciusban életbe lépett jogállási törvény miatt kerültek előtérbe. A törvény ugyanis jelentős ügyeleti díjcsökkentést okozott sok orvosnál, és a Magyar Orvosi Kamara is a szabályozás korrigálását kérte. A szabályozással szemben megfogalmazott legfőbb bírálat az volt, hogy a túlmunkában töltött idő díjazása kevesebb lett, mint a normál munkaidőben töltötté, és semmilyen arányosságot nem tartalmaz a feladatellátás nehézségével, felelősségével vagy az ügyeleti terheléssel.
A MOK nemrég nyilvánosságra hozott kutatásából kiderült, az orvosok a hétköznapi ügyeletért nettó 9, a hétvégi ügyeletért nettó 12 ezer forintos óradíjat tartanának elfogadhatónak.
Fotó: mti
Láttál, hallottál olyat, amit szerinted érdemes a tatabányaiakkal megosztani! Bármit találtál, ha nálunk a helye, küldd el a boldoguljtatabanyan@gmail.com címre.
Ha van kedved, lépj be a Boldogulj Tatabányán Facebook csoportba, vagy kövesd a Boldogulj Tatabányán oldalunkat Facebookon. Ingyen jutunk el hozzád, de nem ingyen készülünk ezért kérünk, támogasd portálunkat! Előre is köszönjük!
Ajánlott bejegyzések:
A bejegyzés trackback címe:
Kommentek:
A hozzászólások a vonatkozó jogszabályok értelmében felhasználói tartalomnak minősülnek, értük a szolgáltatás technikai üzemeltetője semmilyen felelősséget nem vállal, azokat nem ellenőrzi. Kifogás esetén forduljon a blog szerkesztőjéhez. Részletek a Felhasználási feltételekben és az adatvédelmi tájékoztatóban.
